2018年5月11日，中(zhong)共中(zhong)央(yang)(yang)總書記、國家主(zhu)席、中(zhong)央(yang)(yang)軍委主(zhu)席習近平主(zhu)持召開中(zhong)央(yang)(yang)全面深化(hua)改革(ge)委員會(hui)第(di)二次會(hui)議(yi)，審議(yi)通過(guo)了(le)《中(zhong)央(yang)(yang)企業領(ling)導人(ren)員管理規(gui)定(ding)》（以(yi)下簡稱《規(gui)定(ding)》）。近日，中(zhong)共中(zhong)央(yang)(yang)辦公廳、國務院辦公廳印發了(le)《規(gui)定(ding)》，并發出通知(zhi)，要求各地區各部門結合實際認真遵(zun)照執行(xing)。

《規定》深入貫(guan)(guan)徹(che)習近平新(xin)時代中(zhong)國(guo)特色(se)社會主義思想，貫(guan)(guan)徹(che)落(luo)實(shi)黨(dang)(dang)(dang)的十九大和十九屆二中(zhong)、三中(zhong)全(quan)會精神，貫(guan)(guan)徹(che)落(luo)實(shi)全(quan)國(guo)組(zu)織工作(zuo)(zuo)會議(yi)精神和全(quan)國(guo)國(guo)有(you)(you)企(qi)業(ye)(ye)黨(dang)(dang)(dang)的建設工作(zuo)(zuo)會議(yi)精神，認真(zhen)貫(guan)(guan)徹(che)執行新(xin)時代黨(dang)(dang)(dang)的組(zu)織路線(xian)，堅決落(luo)實(shi)黨(dang)(dang)(dang)要(yao)管黨(dang)(dang)(dang)、全(quan)面從嚴(yan)治(zhi)黨(dang)(dang)(dang)方(fang)針，堅持(chi)黨(dang)(dang)(dang)管干(gan)部原則，堅持(chi)發揮市場機制(zhi)作(zuo)(zuo)用，從進一步激勵中(zhong)央企(qi)業(ye)(ye)領(ling)導(dao)人員(yuan)新(xin)時代新(xin)擔當新(xin)作(zuo)(zuo)為出發，完善了有(you)(you)別于黨(dang)(dang)(dang)政領(ling)導(dao)干(gan)部、充分體(ti)現中(zhong)央企(qi)業(ye)(ye)特點的領(ling)導(dao)人員(yuan)管理制(zhi)度，是推進中(zhong)央企(qi)業(ye)(ye)人事(shi)制(zhi)度改革的重要(yao)成果，是新(xin)時期做好中(zhong)央企(qi)業(ye)(ye)領(ling)導(dao)人員(yuan)管理工作(zuo)(zuo)的基本遵循。

《規定》共10章66條，分(fen)總則、職(zhi)位(wei)設置、任職(zhi)條件、選拔任用(yong)、考核評(ping)價、薪酬與激勵、管理(li)監督、培(pei)養鍛煉(lian)、退出、附則，明確(que)了(le)中(zhong)(zhong)央(yang)(yang)企(qi)(qi)業(ye)(ye)領(ling)(ling)(ling)導(dao)人員(yuan)管理(li)的基本(ben)(ben)原則、基本(ben)(ben)要(yao)求和(he)主要(yao)內容，覆蓋了(le)中(zhong)(zhong)央(yang)(yang)企(qi)(qi)業(ye)(ye)領(ling)(ling)(ling)導(dao)人員(yuan)管理(li)的全過程和(he)各環(huan)節(jie)。《規定》的印發實施，對于堅(jian)持和(he)加(jia)強黨對中(zhong)(zhong)央(yang)(yang)企(qi)(qi)業(ye)(ye)的全面領(ling)(ling)(ling)導(dao)，提高中(zhong)(zhong)央(yang)(yang)企(qi)(qi)業(ye)(ye)領(ling)(ling)(ling)導(dao)人員(yuan)管理(li)工作質量，打造對黨忠誠、勇于創新(xin)、治(zhi)企(qi)(qi)有(you)方、興企(qi)(qi)有(you)為(wei)、清(qing)正(zheng)廉潔的高素(su)質專業(ye)(ye)化(hua)中(zhong)(zhong)央(yang)(yang)企(qi)(qi)業(ye)(ye)領(ling)(ling)(ling)導(dao)人員(yuan)隊(dui)伍，激發和(he)保護企(qi)(qi)業(ye)(ye)家精神，更好發揮(hui)企(qi)(qi)業(ye)(ye)家作用(yong)，培(pei)育具有(you)全球競爭力的世界一流企(qi)(qi)業(ye)(ye)，具有(you)十分(fen)重要(yao)的意義(yi)。

通知要(yao)求，各級黨(dang)委（黨(dang)組）要(yao)根據《規定》精(jing)神，完善所管理(li)的國(guo)有企業(ye)或者(zhe)所屬企業(ye)領導人員管理(li)制度。要(yao)堅持從實際出發，注重精(jing)準性、有效性，不(bu)能簡單(dan)上下套用(yong)、盲(mang)目(mu)照(zhao)(zhao)搬(ban)照(zhao)(zhao)抄(chao)。要(yao)加強調(diao)研、檢查(cha)和指導，及時(shi)研究(jiu)新(xin)情(qing)況、解(jie)決(jue)新(xin)問題，切實建好、用(yong)好、管好國(guo)有企業(ye)領導人員隊伍。（新(xin)華(hua)社北京9月29日(ri)電）